Parcerias autênticas para que serve

Pense em uma super parceria em sua vida. Pode ser com um membro da família, um colega de trabalho ou um amigo querido. Agora anote todas as boas qualidades que esse indivíduo possui e como ele / ela agrega ao valor da sua vida. Bondade, organização, um bom ouvinte, um ajudante, alguém que segue adiante … Essas são apenas algumas das qualidades que surgem em minha mente. Recentemente, descobri, também, que preciso daqueles que estão prontos e dispostos a me dar um abraço de apoio quando estou desanimado. Que diferença isso pode fazer para elevar meu espírito.

Nos cuidados centrados no relacionamento e nas situações centradas no relacionamento, eu também gostaria de pensar que meu cuidador / meu parceiro / instrutor também exemplifica essas características. Sei que, para muitos, abraçar é um tabu, no entanto, para mim, o toque humano é essencial. Conheço amigos que ficam nervosos e descontentes com o toque e aprendi a evitar cuidadosamente entrar no espaço onde não serei bem-vindo. Essa última consciência é vital para instâncias centradas no relacionamento, porque reflete que eu realmente entendo os desejos e necessidades de mim e os de outro indivíduo.

parceria autêntica

Pesquisadores da Universidade de Waterloo, no Canadá, trabalharam em parceria com pessoas que vivem com demência para entender o que é necessário para desenvolver uma parceria autêntica, em vez de apenas estar lá e concluir um trabalho. Três conceitos orientadores incluem a promoção do empoderamento ACESSE O SITE OFICIAL e da igualdade, o compartilhamento de responsabilidades na tomada de decisões e a incorporação de diversas perspectivas. Quão valioso para quem vive com demência é apreciado como um pensamento, sentindo-se individual com perspectivas, idéias, perspectivas e desejos particulares.

Primeiro, vamos considerar empoderamento e igualdade. Os melhores chefes que já apreciei minha dedicação e trabalho duro, minha vontade de experimentar coisas novas, minha vontade de demonstrar meus talentos e habilidades. Quando era necessário cambalear, eles também sabiam como fazer isso sem me fazer sentir tolo, estúpido ou como se eu tivesse perdido meu tempo. Eles simplesmente ofereceram conselhos e uma dose de realidade e depois me soltaram mais uma vez para crescer, desenvolver e criar. Chefes negativos, e felizmente havia poucos, sentavam-se em presas, prontos para me derrotar em cada esquina. Eu evitei essas pessoas sempre que podia ou me libertei de forma-las o mais rápido possível.

Também gostei de ser uma parte crítica da tomada de decisões, embora muitas vezes me falte a autoridade para ser a voz final. Minhas opiniões foram aceitas, avaliadas, ponderadas e talvez reformuladas (ou colocadas em uma prateleira por outra hora) para maior sucesso. Nunca fui enfileirado ou jogado fora como inútil. Bem, ok, talvez uma vez e confesso que os sentimentos ainda me assombram.

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Finalmente, é muito importante poder ter perspectivas. Admito que há momentos em que levo isso ao extremo como uma confusão através de um plano, tentando ter certeza de que todos estão felizes. Eventualmente, eu fui capaz de analisar as peças para criar uma casa de sucesso. Não, isso nunca agrada a todos, mas geralmente faz o trabalho.

Esses três conceitos são necessários ao apoiar um indivíduo com demência. Embora algumas vezes seus anúncios e idéias não pareçam corresponder logicamente à situação, eles ainda são anúncios e idéias de um ser humano. Como resultado, devo ouvir, fazer mais perguntas, fazer anotações, manter a paciência e reconhecer quando a discussão se torna esmagadora e deve ser retornada posteriormente. Devemos fazer uma pausa, respirar, pensar e repensar, e depois continuar com renovada esperança e vigor apropriado. Quão adorável é para cada um de nós ser aceito por quem e o que somos; como é bonito oferecer essa mesma aceitação a alguém com demência.

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